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盖烈夫:《非HR经理的HR 管理》8
2016-01-20 36985

《非HR经理的HR 管理》8

八、完善常规管理的“九大模块”

(一)人力资源发展规划

(二)人力资源招聘计划

(三)人力资源培训规划

(四)企业组织管理架构

(五)企业员工关系管理

(六)企业整体薪酬管理

(七)企业全面绩效管理

(八)系统化的制度建设

(待续)

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