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张恒:心理篇----人之物语(四)

心灵成长

2016-01-20 43174

心理篇----人之物语(四)

人之物语--------对己且看如何，定期反思对比看变化

每个人在对别人时是一个样子，当别人对你时，又是一个样子，对自己时又是一个样子，俗话说，能对别人如此，也可以对你如此。

当你去应聘时，主聘者问你，你为什么离开了原单位，你只要列举原单位的数条罪状，你肯定要落选，个中原因，简单明了。

一个人负不负责任，有没有同情心，心胸开阔或狭隘，处理问题是否以长远处着手，你看他怎样去做事，怎样去对待别人，就行了！

这还不够，你还要在一定时期里反思一下，将原来与现在去对比是有进步、退步，停滞不前，什么原因促成的，相比对照，如果你作为管理者，在全面考核时，该点十分重要，任何个人在很多时候，都带着一幅虚伪的面具，当其面具退下时，才是最重要的内心。

就像现阶段很多的人，说是如何去珍惜机会，但，一转眼，却不知在干什么，此时，你应该心里有数，在职场上，有很多没有经过起残酷的竞争，就认为，可能很简单，其实呢，本人深有体会，故提醒人们在现在没有忠言的时代，提出批评，还要看面子，拐弯抹角，将自己的与朋友的利益放在第一位，将公司利益放在第二位，我想你应该知道如何去处理了！职业操守，连这个都不懂的人，你不会有收效的！

人之物语----角度不同，产生的结果不同，多角度观察事、人收效不菲

日常生活中，我们都知道，从侧面，正面，反面，去看一个物件，其所得到的感官效应是不一样的，再如，当一个人新做了一件服装，总要前、后、左、右、上、下的去观察，看哪里有不合适，然后，知道好去修改。

上述2个事例告诉我们一个道理，无论我们去看人，或去看自身的人生，都要从不同方面入手，切莫下错结果，人一生当中，真正的机会，可能只有一次，把握错误，将遗恨终生。

所以，才有了360行，行行出状元之说，现在是720行，行行出状元，为什么这么说，自己不妨去理解一下，总之，从多角度去看待，能够得出正确结论。

角度不同，得出结论不同，距离不同，得出结论也尽不相同，非常简单，站在对方的等距离上，当对方越远，现场效果越模糊，直至看不见，越近越不一定真实，分离几年的朋友，心态总不免要有些变化，最忌用多年前的事物去分析、判断下结论，哪有不败之理。

与人沟通与人相处，同事之间，甚至男女朋友之间都可以从此得出正确结论来。

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