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综合管理讲师课程

林瑜 营业厅班组长综合管理技能提升
经济学家
《网点主任综合管理技能提升训练》 --营业厅班组长综合管理技能提升 课程目标 1、 让学员找准自己在工作中的管理定位 2、 培养优秀品质 3、 掌握几项核心管理技能
中高层综合管理技能提升
企业管理
课程名称： 中高层综合管理技能提升 培训对象： 面对现任中高管理层及要进入管理职位的骨干团队 课程目标： 本课程是王老师根据自己20多年在国外500强跨国企业的实际
打破部门壁垒：跨部门协作的本质与实践
团队建设中层管理沟通技巧领导力执行力
企业运营中，部门间的协作不畅是普遍存在的管理现象。销售部门追求市场份额的扩张，生产部门关注产能的稳定与成本控制，财务部门则侧重资金使用的合规性与风险控制 —— 不同
《从 6S 基础到精益现场管理的全面提升》
精益现场管理实战能力6S管理的工具使用
通过具体案例强化 “6S 与生产协同” 的逻辑,呼应调研中 “如何将 6S 成为工艺质量提升及安全管理的有力抓手” 的核心需求。 精益管理底层逻辑的培训： 替代什么
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