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组织讲师授课见证

熊友君 组织优化与薪酬绩效管理
组织创新组织优化阿米巴薪酬管理绩效管理
2018年、2019年熊友君带领团队为某省集团提供《组织优化与薪酬绩效管理》，并提供了整套培训包括《部门梳理与岗位说明书》《组织设计》《薪酬优化》《绩效优化》，并
郑义 郑义教授的书《没有组织力 企业就是一盘沙》已被山东省图书馆珍藏
组织力组织领导力领导技巧
郑义教授的书《没有组织力 企业就是一盘沙》已被山东省图书馆珍藏。 本书是一本针对企业组织中普遍存在的问题，专门帮助企业领导干部、部门负责人以及全体组织成员解决组织
杨天河 学习型组织建设必知的三个问题
学习型组织建设
学习型组织建设必知的三个问题 要想搞懂学习型组织并真正运作到位进而创效，首先要有正确的思维方式，即效果导向的思维方式，归结为三个问题：是什么？要什么？怎么做？ 一
何新云 打造组织能力与经营目标实现：向华为学管理
何新云组织能力经营目标华为
2017年7月12日，深圳市合智企业管理咨询有限公司总经理何新云先生受北京百朗教育的邀请，在深圳为来自全国各地的近100位高层管理人员讲解了向华为学管理的公开课。
王惠 【会务组织与商务接待】走进中国邮储银行
会务组织商务接待邮储银行
王惠老师走进中国邮储银行，为20多位各条线高层领导带来定制课程《会务组织与商务接待》主会人员的角色定位是什么？高效会议管理的本质是什么？目标设定与干预措施库的价值
张靖笙 数字化组织需要怎么样的文化
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数字经济时代需要数字化组织，今天采用合适的数字化技术可以帮助各类型的组织短时间获得大量的各种数据，但能不能发挥这些数据潜在的利用价值，帮助组织实现其业务目标，这完
白睿 白睿：组织发展OD理解与应用
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涂清华 党组织如何开展好“两学一做”
党建党组织两学一做
课程从推进“两学一做”的重大意义、目标要求、内容安排和层层落实等方面全面讲授基层党组织如何开展好“两学一做”常态化制度化问题，课程运用的大量党务工作的基层实例，针对
何新云 组织绩效中KPI的提取（一）——概述
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前一段时间我们介绍完了职能规划的设定，职能规划是组织中的经营目标与绩效指标落地的桥梁。那么如何提取组织中的绩效指标呢，又该如何能将公司的战略与经营目标分解到组织中
白睿 白睿：28大案例解读组织发展​
组织发展组织设计人力资源提升OD
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