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红智博讲师授课见证
鸿智博
红智博
谈职业生涯:掘弃就是勇气
团队建设
红智博
谈职业生涯:掘弃就是勇气 文/
红智博
在课上,我做了一个关于“勇气”的实验。我先给学生放了一个关于自然界弱肉强食的短片。影片里既有动物的相互残杀,也有科学家为
鸿智博
红智博
谈职业生涯:高考绝不代表你的梦想
职业规划
红智博
谈职业生涯:高考绝不代表你的梦想 文/
红智博
一年一度的高考又结束了。高考的结束给不同的人带了不同的命运。有的人焦灼的期盼成绩,有的人开始准备复读,有的人已经
鸿智博
红智博
谈客户价值:透过海尔看价值创造(下)
企业管理
红智博
谈客户价值:透过海尔看价值创造(下) 文/
红智博
大家都知道创造客户价值的有四条标准:高价值,低成本。可体验,能持续。这四条标准看起来抽象,其实非常简单。我们
鸿智博
中国战略落地执行首选讲师-
红智博
教授(1)研究方向
领导力
中国战略落地执行首选讲师-
红智博
教授(1)研究方向多年来致力于战略管控、永续经营基因传承、变革领导力、战略落地与执行研究有所建树。曾受邀请在《瞭望》《电子商务世界》
鸿智博
红智博
谈职业化:大职场需要大智慧
中层管理
领导力
执行力
战略管理
职业素养
文/
红智博
智慧是智商的最佳呈现。大智慧不是容量多而是高智商的表现。大职场不是指职场规模的庞大,而是指施展事业的平台。资深企业管理培训专家
红智博
老师讲过,如果你的人
鸿智博
红智博
谈领导力:欣赏就是领导力
中层管理
红智博
谈领导力:欣赏就是领导力 文/
红智博
我去给过很多企业做过培训,也见到过有些企业的领导经常性的斥责或者指责下属。这些领导不但不激励员工而且还打击员工积极性。为
鸿智博
红智博
谈企业管理:不要让资本说话
企业管理
红智博
谈企业管理:不要让资本说话 文/
红智博
著名企业管理培训专家
红智博
老师在一次企业高峰论坛上遇到一位曾经认识的总裁。一聊才知道,这位总裁刚刚换了地方。我很奇怪,
鸿智博
红智博
谈客户价值:透过海尔看价值创造(上)
战略管理
红智博
谈客户价值:透过海尔看价值创造(上) 文/
红智博
著名管理学家彼得·德鲁克说过,企业就是创造和经营客户价值的。企业价值的核心因素就是企业创造客户价值的能力。一
鸿智博
红智博
谈绩效考核:用奖励的办法治理迟到
标杆管理
红智博
谈绩效考核:用奖励的办法治理迟到 文/
红智博
我去一家企业培训,这家企业的HR问我,
红智博
老师怎样才能治理迟到?我请该企业的HR描述他们治理迟到的方法。这家企
鸿智博
红智博
谈领导力:不是什么人都能当领导
领导力
红智博
谈领导力:不是什么人都能当领导 文/
红智博
曾经有个商业神话叫做“亚细亚”。当年,发发展之迅速是无人能敌的。记得,发展最快的时候连总部的班组长甚至总经理家里的
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