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袁新华:优秀员工是这样炼成的
2016-01-20 38762
对象
全体销售队伍
目的
1.稳定员工队伍、减少人员流失、降低生产成本;
内容
【课程大岗】 一.以正确的心态面对工作 1.如何解读80后? 1)“80后”员工的主要特点 2).80后的主要压力 2.以七“心”衡量自己: 3.树立八“心”精神 1)积极的心态 2)学习的心态 3)付出的心态 4)敬业的心态 5)宽容的心态 6) 合作的心态 7) 给予的心态 8) 行动的心态 4、员工心态与企业的关系 5、企业与员工六项修炼 二 .西点文化企业精神 1 责任 2 荣誉 3 意志 4 勇气 5 热忱 6 服从 7 信念 8 团队 9 尊重 10 忠诚 11 正直 12 竞争 13.个人价值体系 14.企业对人的要求 三.优秀员工应具备的条件 1.优秀员工的八大特点 1).爱岗敬业,追求卓越,可持续性地创造价值和业绩 2).乐于承担更多的责任 3).积极、主动地工作,把敬业当成一种习惯 4).时刻牢记公司的利益。在个人的价值观、职业兴趣等方面始终与公司的事业相一致 5).会设定目标,并全力以赴实现这个目标 6).注重细节,遵守准则 7).优秀员工既勤奋又自信 8).注重个人形象,倡导团队精神,维护公司声誉 四.66种员工 企业最不受欢迎 一.能力篇 二.行为篇 三.性格篇 四.态度篇 五.规则篇 六.心理篇 七.品德篇
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